本班已開放報名，有興趣的夥伴記得手刀報名~搶補助名額喔！ ⭐️歡迎分享給需要的朋友。
🤖成功的簡報當中除了流暢的內容外同時也應該要有口語表達與互動之能力，您是否具備了呢？
🤖如何製作打動人心的簡報，您是否有足夠的信心？
🤖魅力簡報七大原則，您是否都掌握了呢？
🔸課程名稱：新世代魅力簡報技巧暨口語表達訓練班
🔸課程代碼：148670
🔸上課日期：5/28 (日)、6/04 (日)、6/10 (六)
🔸上課時間：09:30~16:30（共18小時）
🔸上課地點：桃園市桃園區民權路6號4樓(桃園思考致富4F-D教室)
🔸課程費用：3,240元（政府補助80%～100%）
備註：
(1)補助申請、防疫作業等相關規定悉依產投規定辦理。
(2)不申請產投補助、以『自費生』報名者，可開立公司抬頭的三聯式發票，但名額有限，請直接與本會聯絡。
(3)如有任何問題，或需更進一步的資料、簡章，請與本協會聯絡(02)2393-2769分機21 王先生。
備註：近期報名系統故障頻率高，若出現系統維修中請耐心等候。
#政府補助
〈分享新聞〉
💕感謝大家熱情參與我們2023年度研討會【ESG永續發展+勞資關係+人力資源實務】
😆今天抽出６位有提供「課後問卷回饋」的學員如下，恭喜這６位學員～後續本協會秘書長將會與您聯絡郵寄（掛號）獎品的地址。
【抽獎影片】
本協會2023年度研討會3/7、3/8在大家的喝采聲中圓滿落幕，這次的主題是現在正夯的ESG，我們期許研討會是能讓學員帶回真正實用的技能，因此我們的課程設計結合了永續發展、勞資關係、人力資源勞動法令，並邀請勞動部勞動關係司王厚偉司長、睿哲管顧公司周昌湘總經理、張妏甄顧問來分享。
我們很開心再次帶給大家一次精彩的知識饗宴，感謝許多學員在課後問卷中給我們具體的回饋及評價，看到大家熱情的回應，就是我們最滿足的時刻。不論是分享心得、
同時，恭喜研討會當天抽中獎品的3位學員。
還有，課後問卷的抽獎錄影也已經完成，稍後就會公布喔。
也請大家繼續給我們鼓勵與回饋，歡迎在下面留言，您們的支持是我們持續努力的動力！
💞感謝支持！本班開放報名第1天，補助名額就全滿了~開始排候補，或請報名自費生（僅４個名額）。而收到"錄取繳費通知"的學員務必在通知的期限之前繳費，才能保留自己的名額喔！
💪本班3/10(五)中午開放報名，有興趣的夥伴記得手刀報名~搶補助名額喔！ ⭐️歡迎分享給需要的朋友。
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ESG熱浪來襲，人才培育是“先行指標”、也是“關鍵指標”，永續人才是企業未來核心競爭力的重要一環，透過人才佈局，企業可以更加因應市場或營運挑戰、進而達成組織策略目標，本次課程針對領導統御、部屬培育、團隊合作、溝通技巧等管理職能設計，讓學員提升自我能力，協助企業永續經營！
🚀課程名稱：新世代主管領導與管理能力訓練班
🚀課程代碼：148484
🚀課程連結：https://ojt.wda.gov.tw/ClassSearch/Detail?OCID=148484&plantype=1
🚀上課日期：4/09、4/16、4/23
🚀上課時間：09:00~16:00（日）
🚀上課地點：臺中市西區臺灣大道二段2號13樓之1(台灣文創中心-台中文創館1301教室)
🚀課程費用：3,240元（政府補助2,592.，學員負擔648.）
🚀聯絡電話：(02)2393-2769分機21王先生
備註：
(1)補助申請、防疫作業等相關規定悉依產投規定辦理。
(2)不申請產投補助、以『自費生』報名者，可開立公司抬頭的三聯式發票，但名額有限，請直接與本會聯絡。
(3)如有任何問題，或需更進一步的資料、簡章，請與本協會聯絡(02)2393-2769分機21 王先生。
#政府補助
💪本班2/19(日)中午開放報名，有興趣的夥伴記得手刀報名~搶補助名額喔！ ⭐️歡迎分享給需要的朋友。
1ESG%E4%BA%BA%E8%B3%87%E5%AF%A6%E5%8B%99.jpg "ESG下的人力資源實務應用訓練班")
環境、社會和治理(ESG)已成為國內外最夯的大議題。身為人力資源管理者，在此時可以扮演什麼樣角色？如何對標國際準則以提升專業能力？如何掌握ESG治理機制下的人資發展趨勢？進而協助企業實現永續經營的策略目標！
🚀課程名稱：ESG下的人力資源實務應用訓練班
🚀課程代碼：148121
🚀課程連結：https://ojt.wda.gov.tw/ClassSearch/Detail?OCID=148121&plantype=1
🚀上課日期：3/21、3/23、3/28、3/30、4/11、4/13
🚀上課時間：18:30~21:30（二＆四）
🚀上課地點：臺北市中正區許昌街42之1號4樓(明樂共享許昌館-4F-A教室)
🚀課程費用：3,240元（政府補助2,592.，學員負擔648.）
🚀聯絡電話：(02)2393-2769分機21王先生
備註：
(1)補助申請、防疫作業等相關規定悉依產投規定辦理。
(2)不申請產投補助、以『自費生』報名者，可開立公司抬頭的三聯式發票，但名額有限，請直接與本會聯絡。
(3)如有任何問題，或需更進一步的資料、簡章，請與本協會聯絡(02)2393-2769分機21 王先生。
#政府補助
#政府補助課程
本協會今年上半年3~8月的『產投班』共10班如下，每班補助名額有限，有興趣的朋友記得先登記起來⏰，等系統一開放報名就要趕快上線報名！以免搶不到補助名額喔～
【台北】
【台中】
✅新世代主管領導與管理能力訓練班（台中04/09~04/23）...醫療機構執行職務易接觸不特定對象，為職場暴力之高風險場所，其醫療機構之職場環境不同於一般公司職場，存有許多外部因素存在，醫事人員常因執行職務接觸不理性或情緒不穩定民眾之漫罵、恐嚇及威脅，甚至暴力歐打傷害等不法事件導致醫事人員身心受創，勞檢處提醒，雇主可參考勞動部職業安全衛生署於111年7月25日與衛生福利部會商訂定公告「醫療機構職場不法侵害預防指引」，採取暴力預防措施，倘雇主未依規定做好相關預防措施導致醫事人員受傷，將視個案狀況依職業安全衛生相關法令規定逕行裁罰...
2023/1/20 台灣好新聞：
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在ESG國際潮流趨勢下，政府也加強對上市上櫃公司、公開發行公司等國家核心企業，要求編制申報永續報告書、公開揭露非財務資訊，強化公司治理、鼓勵透明化經營等工作！營造勞資互信合作基礎，尊重勞動人權規範，符合全球普世價值。而勞資關係議題屬於Ｓ（social社會責任）亦即保障勞動者權益，冀望企業組織在法遵合規要求下，建立勞資和諧工作環境，創造勞資雙贏境界！
人資部門也已正式進入永續發展規劃及執行團隊，相關管理人員都必須清楚了解ESG對員工管理制度以及日常作業的影響，掌握ESG相關專業知識亦迫在眉睫。
本協會2023年度研討會，為協助企業經營者、管理人員能快速掌握ESG實踐與勞資關係管理的關係，了解如何因應未來工作實務運作，特邀請專家來從理論、實務、政策及發展趨勢等方面，提供專業見解、寶貴執行經驗。機會難得～歡迎報名參加。
📍場次時間：
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場次 |
日期 |
研討會主題 |
主要議程 |
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台北： |
2023/3/07(二) |
ESG永續發展與勞資關係 |
一、ESG規範在勞資關係的實踐 二、企業勞資關係穩定與永續經營 三、大師對談 |
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台中： |
2023/3/08(三) |
ESG人力資源實務應用 |
一、從人力資源管理談ESG概論 二、ESG勞動法令體系－人資如何從管理制度面因應ESG |
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請學員配合防疫措施，於報到時量體溫、酒精消毒手部、全程配戴口罩，如有發燒、咳嗽或呼吸道等不適症狀，請勿出席。
同時我們將遵循國內疫情警戒標準，如須調整辦理方式、或是延期等相關措施，都會即時發 E-mail 通知學員，並公告於協會網站、FB、Line官方帳號等，敬請學員留意，或來電洽詢，謝謝。
周昌湘理事長：
全文網址：https://www.erc.com.tw/ls-長榮航勤請假抗爭年終獎金
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ESG浪潮下，人資部門已正式進入永續發展規劃及執行團隊，人資人員必須清楚了解ESG對員工管理制度以及日常作業的影響，掌握ESG相關專業知識亦迫在眉睫。
本活動為公益性質，座位有限，僅酌收場地清潔費：每人每場500元。
早鳥價：於2023／02／03（五）之前完成繳費者，享７折優惠(350元)。
本協會會員享８折優惠。常年顧問會員享有１位免費名額。
提醒：
請學員配合防疫措施，於報到時量體溫、酒精消毒手部、全程配戴口罩，如有發燒、咳嗽或呼吸道等不適症狀，請勿出席。
同時我們將遵循國內疫情警戒標準，如須調整辦理方式、或是延期等相關措施，都會即時發 E-mail 通知學員，並公告於協會網站、FB、Line官方帳號等，敬請學員留意，或來電洽詢，謝謝。
🥳願您新的一年充滿幸福快樂
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政府近年來對上市上櫃公司、公開發行公司等國家核心企業，要求編制申報永續報告書、公開揭露非財務資訊，強化公司治理、鼓勵透明化經營等工作。營造勞資互信合作基礎，尊重勞動人權規範，符合全球普世價值。
為協助企業經營者、管理人員能瞭解ESG實踐與勞資關係管理的關係，如何因應未來工作實務運作，本協會特別邀請到：
『勞動部勞動關係司 王厚偉司長＋睿哲顧問公司 周昌湘總經理』
兩位大師來舉辦【ESG永續發展與勞資關係*大師對談*研討會】，從理論、實務、政策及發展趨勢等方面，提供正確專業見解、寶貴執行經驗。機會難得～歡迎報名參加。
提醒：
請學員配合防疫措施，於報到時量體溫、酒精消毒手部、全程配戴口罩，如有發燒、咳嗽或呼吸道等不適症狀，請勿出席。
同時我們將遵循國內疫情警戒標準，如須調整辦理方式、或是延期等相關措施，都會即時發 E-mail 通知學員，並公告於協會網站、FB、Line官方帳號等，敬請學員留意，或來電洽詢，謝謝。
